从生产者的角度来看，工人既是一种资源，又是什么

从生产者的角度来看，工人既是资源又是什么？

从生产者的角度来看，工人既是一种资源，又是以下哪一种？商品.哪个最好地解释了为什么供求规律会影响劳动力市场？劳动力是一种商品。

是什么对工人和生产者的限制使劳动力市场无法成为一个完全自由的市场？

以下哪一项是对工人和生产者的限制，使劳动力市场无法成为完全自由的市场？回答： 最低工资.解释：最低工资要求企业向其员工支付可维持生活的工资。

以下哪项最能解释工人加入工会时会发生什么？

哪一项最能解释工人加入工会时会发生什么？ 工人获得更大的议价能力。

生产过程所需的基本商品是什么？

本组术语 (10) 哪些是生产过程所需的基本商品？ 劳动力是商品.

哪项最能描述外包对美国劳动力市场的影响 quizlet？

哪一项最能描述外包对美国劳动力市场的影响？ 就业竞争加剧，工资下降。

哪个描述了配额？

配额是 政府强加的贸易限制，限制一个国家在特定时期可以进出口的商品数量或货币价值. ……国家有时会对特定产品施加配额，以减少进口并增加国内生产。

另请参阅作为特征携带者的个人

哪个最好地解释了为什么供求规律会影响劳动力市场？

哪个最好地解释了为什么供求规律会影响劳动力市场？ … 移民增加了劳动力的供给。

以下哪项最能解释加入工会的动机？

劳动力是一种商品。 ... 哪个最能解释加入工会的动机？ 获得更大的议价能力.

员工为什么要加入工会？

工人工会 赋予工人通过集体谈判争取更有利的工作条件和其他福利的权力.工会成员比非工会成员的工人获得更好的工资和福利。平均而言，工会工人的工资比非工会工人高 28%。

工人为什么要组织工会？

工会是协会 为保护工人权利和促进其利益而成立的工人.工会通过称为集体谈判的过程与雇主进行谈判。由此产生的工会合同规定了工人的工资、工时、福利以及工作健康和安全政策。

是什么让劳动力市场无法完全自由？

哪一项最好地解释了限制劳动力市场成为完全自由市场的生产者的限制之一？ 工人并不总是在需要他们的地方可用。

以下哪一项是全球化的影响之一？

全球化的影响之一是它 促进和增加全球不同地区和人群之间的互动.

以下哪一项说明了劳动力市场不是完全自由市场的原因之一？

劳动力是一种商品。这说明了劳动力市场不是完全自由市场的原因之一？ 工人不能总是在想换工作的时候换工作. ... 外包增加了国内工人的供应，压低了劳动力价格。

为什么全球化导致美国的一些工作岗位减薪？

哪一个最好地解释了为什么全球化导致美国某些工作岗位的工资削减？ 外包增加了国内劳动力的供给，压低了劳动力价格。

以下哪项最好地定义了罢工破坏者测验？

罢工破坏者（有时被贬义地称为工贼、黑腿或旋钮）是 尽管罢工仍在继续工作的人.罢工破坏者通常是在工会纠纷之前未被公司雇用的个人，而是在罢工之后或罢工期间雇用以保持组织运转的个人。

哪个最能描述公寓的所有权？

哪个最能描述公寓的所有权？公寓是 由居民拥有的公寓，而不是 房东。一组合作伙伴拥有该建筑物并将每套公寓出租给居民。 …抵押贷款的每月付款通常低于公寓租金。

什么是经济学中的关税？

关税是 一国对从另一国进口的商品和服务征收的税款.

各国为什么要贸易？

国家贸易是因为 他们这样做会有所收获.比较优势原则指出，每个国家都应该专注于其最容易和最便宜地生产的商品，并将它们与其他国家最容易和最便宜地生产的商品进行交易。

当雇主阻止工人进入他们的工作场所时，它被称为？

闭锁.当雇主阻止工人进入工作场所时。

哪项陈述最能解释生产商为何进行市场调查？

回答： 了解消费者想要什么有助于生产者赚更多的钱.解释：最能解释生产者为什么进行市场调查的陈述是，了解消费者想要什么有助于生产者赚更多的钱。

哪个位于供求曲线的交点？

供求曲线相交于 均衡价格.这是我们预测市场将运行的价格。

以下哪项限制了劳动力市场中工人的自由？

限制劳动力市场上雇主和工人自由的因素是 最低工资.

工人成立工会的两个主要原因是什么？

社会抗议并保护自己免受恶劣工作条件的影响。工人成立工会的两个主要原因是什么？ 他们使用武力结束工会活动。

工会如何使工人受益？

所有工人都从工会中受益，因为工会制定了薪酬标准和工作场所保护措施。工会成员——像你这样的工人——受益 大部分来自工会的集体谈判权，代表他们与雇主谈判. ......工会工人比非工会雇员更有可能获得有保障的养老金。

雇主如何看待早期工会？

雇主普遍认为工会 作为干涉财产权的阴谋.由于工会没有存在的法律依据，因此法院普遍作出有利于雇主的裁决。 ......如果工会召集罢工，雇主会雇用替代者或罢工破坏者。

为什么工人加入工会提到两个原因？

贸易联盟 倡导平等权利和同工同酬.他们反对对种族、性别、性取向和残疾的歧视。他们在工作场所培养尊重和尊严。工会提倡生育权、弹性工作制和陪产假工资，从而分担照顾责任。

工人为什么要加入工会测验？

员工加入工会是因为： 他们对雇主对待他们的方式不满意.他们相信工会可以改善工作环境。对组织资源的分配产生负面影响。

工人加入工会的目的是什么？

员工可能会加入工会，因为他们相信这是确保充分保护免受各种危害和收入不安全的有效方式，例如 事故、伤害、疾病、失业，等等。

有组织的劳工的主要目的是什么？

有组织的劳工，也称为工会主义，工会和行业或行业工人的活动 通过集体行动获得或确保改善工作条件的目的.

试图组织工会的工人会怎样？

工会组织者通常会让工人签署一份认证选举的请愿书。 ......当工会成立时，他们寻求 与雇主达成集体谈判协议，其中规定了工资、附加福利和改善的工作条件。

工会的兴起如何塑造关系？

工会的兴起如何塑造工人、大企业和政府之间的关系？ … 因为工会让员工团结起来拒绝雇主的业务条款.他们一起拥有比所有者更大的权力。

对工人和生产者都有哪些限制？

回答： 最低工资.解释：最低工资要求企业向其员工支付可维持生活的工资。

当工人故意降低他们的生产力？

放缓（英国：go-slow）是一种工业行动，员工在其中履行职责，但在履行这些职责时试图降低生产力或效率。

以下哪项最能解释为什么工会在合同谈判中赋予工人更多权力？

以下哪项最能解释为什么工会在合同谈判中赋予工人更多权力？ 雇主不能解雇整个工会，因为很难更换每个工人。